22.08.2018
Po novem bo delavec lahko razporejen na delo na nedelje na največ 20 nedelj v letu in ne več kot na 2 nedelji v mesecu. Delavec bo upravičen do dodatka za delo na nedelje v velikosti 100 % od osnovne plače delavca oziroma ustrezne urne postavke, vendar ta dodatek ne bo mogel znašati manj kot 6,05 EUR/uro.
Delodajalec po novem, razen izjem, ne bo smel razporediti delavca na delo na vseh 15 praznikov.
S 1.januarjem 2019 se bodo povečale najmanjše osnovne plače v vseh tarifnih razredih.
Kolektivna pogodba za trgovino bo veljala do 31.decembra 2022.
Podrobneje si lahko preberete na https://www.uradni-list.si/glasilo-uradni-list-rs/vsebina/2018-01-2656/kolektivna-pogodba-dejavnosti-trgovine-slovenije?h=kolektivna%20pogodba%20dejavnosti%20trgovine%20Slovenije.